[2025년 최신] 실업급여 수급 조건과 신청 절차 총정리

 

📌 예고 없는 퇴직, 갑작스런 경력 단절… 이럴 때 가장 먼저 떠오르는 정부 지원 제도 중 하나가 바로 실업급여입니다.

하지만 아직도 “누가 받을 수 있는지”, “얼마를 받을 수 있는지”, “어떻게 신청하는지” 정확하게 모르는 분들이 많은데요. 오늘은 2025년 기준으로 가장 최신 내용을 정리해드립니다!

✅️ 실업급여란?

근로자가 비자발적으로 실직한 경우, 재취업까지의 기간 동안 일정 급여를 지원하는 고용보험 제도입니다.

고용보험에 일정 기간 가입되어 있어야 하며, 자발적 퇴사는 원칙적으로 수급이 불가합니다.

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✅ 수급 자격 조건

• 고용보험에 가입된 상태로 180일 이상 근무
• 비자발적 퇴사 (해고, 권고사직, 계약 만료 등)
• 근로 의사와 능력을 갖춘 상태에서 적극적으로 구직활동 중
• 퇴사 후 12개월 이내에 신청

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💰 실업급여 금액 계산법

1일 지급액 = 퇴직 전 평균임금 × 60% (상한액: 2025년 기준 77,000원)

지급일수: - 180일 ~ 270일 (가입기간, 연령에 따라 상이)

※ 1일 지급액과 지급기간은 고용보험 사이트 계산기에서 자동 계산 가능

 

📝 신청 방법은?

1. 퇴사 후 12일 이내 워크넷에 구직 등록
2. 고용센터 방문 또는 온라인 실업인정 교육 이수
3. 매 2주마다 ‘구직활동 보고’ 후 실업 인정받아야 수급 가능

✔️ 실업급여 신청 바로가기

 

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❓ 자주 묻는 질문 (FAQ)

Q. 자발적 퇴사인데 실업급여 받을 수 있나요?
A. 원칙적으로 불가능하지만, 임금체불, 괴롭힘, 가족 간호 등 정당한 사유가 입증되면 가능합니다.

Q. 주 15시간 미만 근무도 해당되나요?
A. 고용보험 가입자여야 하며, 일정 근무 일수가 충족되어야 합니다.

Q. 퇴사 전 이직신고는 꼭 해야 하나요?
A. 아닙니다. 사업주가 신고하며, 퇴사 후 직접 구직 등록만 하면 됩니다.

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