직장맘 (1) 썸네일형 리스트형 [2025년 최신] 육아휴직급여 지급 조건 & 신청법 총정리 📌 출산 후에도 경력 단절 없이! 소득도 놓치지 않고!육아와 일을 병행하고 싶은 부모를 위한 대표적인 제도가 바로 육아휴직급여입니다.2025년에도 고용보험에 가입한 근로자라면 일정 요건 충족 시 최대 1년간 육아휴직급여를 받을 수 있어요.✅ 육아휴직급여란?✔ 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하 자녀를 둔 부모가 신청 가능✔ 고용보험에 가입된 근로자 대상✔ 1년간 최대 월 150만 원까지 지급 (2025년 기준)📌 육아휴직은 법적으로 보장된 제도이며, 회사가 이를 거부할 수 없어요!📅 2025년 주요 변경사항📈 첫 3개월 지급률 인상: 통상임금의 80% → 최대 150만 원👨👩👧 부부가 순차로 사용하는 경우 ‘아빠 육아휴직 보너스제’ 적용📌 자영업자·프리랜서도 별도 지원 사업 통해 .. 이전 1 다음
